[第3卷]第65节:第三十件，组织个会议，布置下会场……从某种程度上来说是应声虫和传声机。
而一个基层干部的成长往往必需在一个地方有着深厚的根基，即群众基础，所谓树大根深才能站稳脚、谋发展、成大器，尤其像吴韧这样的“外乡人”
，没有特别的背景和关系，要想“成功”
那就更需要依靠自己的实力和智慧、付出加倍的勤奋来一步一步地往上爬，至少他那时是这样考虑的。
纵观市、县一级大权在握的领导干部们，哪个又不是从基层滚爬摸打锻炼出来的？
谁个又不是能呼风唤雨的主？
而乡镇机关办公室培养出来的却大多成了称职的秘书、办事人员，最大的出息也不过调到县政fu机关或组织部门仍干些抄抄写写的文书工作，表面上轻松、风光与领导关系融洽，有时还留个影，照张合照什么的来着，实则成天浑浑噩噩，唯唯诺诺，毫无主见，寄人篱下，为他人作嫁衣裳，大多终免不了流于平庸的宿命。